
Apakah Anda seorang muda yang dinamis, komunikatif, dan tertarik untuk berkarir di industri kuliner (food and beverages) yang sedang naik daun? Ada kesempatan kerja menarik untuk Anda! Saat ini, Momoyo sedang membuka lowongan kerja terbaru dalam rangka mencari talenta berbakat untuk mengisi posisi strategis sebagai Crew Outlet.
Peluang karir ini merupakan kesempatan emas bagi Anda yang berdomisili di wilayah Cianjur dan sekitarnya untuk bergabung dengan salah satu brand es krim dan teh buah yang sangat populer di Indonesia. Simak rincian kualifikasi, dokumen persyaratan, serta tata cara pengiriman berkas lamaran selengkapnya di bawah ini.
Profil Perusahaan Momoyo
Momoyo merupakan jaringan waralaba internasional yang berfokus pada penyediaan menu hidangan penutup berupa es krim (soft serve ice cream) berkualitas tinggi serta aneka minuman teh buah yang segar. Mengusung konsep outlet yang ceria, bersih, dan pelayanan yang ramah, Momoyo terus berekspansi secara masif di berbagai kota untuk menjangkau para pencinta kuliner manis. Guna menjaga kelancaran operasional harian di cabang baru, perusahaan mengundang Anda untuk bergabung ke dalam tim garda depan mereka.
Posisi dan Area Penempatan Kerja
- Posisi: Crew Outlet
- Area Penempatan: Cianjur, Jawa Barat
Deskripsi Pekerjaan Crew Outlet
Sebagai seorang Crew Outlet di Momoyo Cianjur, Anda akan bertanggung jawab untuk memastikan operasional harian toko berjalan dengan prima. Secara umum, ruang lingkup tugas harian posisi ini meliputi:
- Melayani setiap pelanggan yang datang dengan ramah, cepat, sopan, dan proaktif sesuai standar operasional prosedur perusahaan.
- Meracik dan menyajikan produk es krim serta minuman buah sesuai dengan takaran resep yang ditentukan.
- Mengoperasikan mesin kasir, menerima pembayaran transaksi, dan mencatat data penjualan harian dengan teliti.
- Menjaga kebersihan, kerapian, serta higienitas seluruh area outlet, peralatan kerja, dan ruang makan pelanggan demi kenyamanan bersama.
Kualifikasi / Persyaratan Pelamar
Berdasarkan rincian pengumuman resmi yang tertera pada file image_9af828.jpg, kriteria wajib yang harus dipenuhi oleh calon pelamar adalah sebagai berikut:
- Pendidikan: Minimal lulusan SMA / SMK Sederajat.
- Jenis Kelamin: Terbuka untuk Pria / Wanita.
- Usia: Berada dalam rentang usia 20 – 27 tahun.
Dokumen Persyaratan Lamaran
Calon pelamar diharapkan menyiapkan berkas-berkas dokumen administrasi secara lengkap sebelum diserahkan ke pihak rekrutmen, yang meliputi:
- Surat Lamaran Kerja.
- Curriculum Vitae (CV) terbaru.
- Fotocopy KTP (Kartu Tanda Penduduk).
- Fotocopy KK (Kartu Keluarga).
- Fotocopy Ijazah pendidikan terakhir.
- Pas foto ukuran 3×4 sebanyak 1 lembar.
- SKCK (Surat Keterangan Catatan Kepolisian) aktif.
- Surat Pengalaman Kerja / Paklaring (jika ada).
Cara Melamar ke Momoyo Cianjur
Proses pengajuan aplikasi lowongan kerja ini dilakukan secara langsung (offline). Jika Anda memenuhi seluruh kualifikasi di atas, silakan kumpulkan Surat Lamaran, CV, dan dokumen pendukung lainnya ke dalam satu map rapi, lalu serahkan ke alamat outlet resmi di wilayah tujuan Anda berikut ini:
- Lokasi Penyerahan Berkas: Berkas diserahkan langsung ke Momoyo Cianjur, Cipanas, Cimacan & Cibeber.
Batas Pengiriman (Deadline)
Pendaftaran lowongan kerja ini memiliki batas waktu pengumpulan berkas yang sangat ketat. Berdasarkan jadwal resmi pada file image_9af828.jpg, pendaftaran dibuka mulai tanggal 02 – 05 Juni 2026. Pastikan Anda segera mengantarkan berkas lamaran fisik terbaik Anda sebelum tanggal penutupan tersebut agar tidak ketinggalan proses seleksi awal.
Peringatan Penting Mengenai Penipuan
Kami senantiasa mengimbau kepada seluruh rekan pencari kerja agar selalu waspada terhadap segala bentuk modus penipuan lowongan kerja. Seluruh tahapan proses seleksi penerimaan karyawan di Momoyo sama sekali tidak dipungut biaya dalam bentuk apa pun (GRATIS). Jika ada oknum atau pihak tertentu yang meminta sejumlah uang dengan dalih biaya administrasi, penempatan, atau seragam kerja, dipastikan hal tersebut adalah HOAX / Penipuan. Jangan pernah mentransfer uang kepada siapa pun selama proses rekrutmen berlangsung.











